> > >

Эта форма предназначена для создания различных частот платежей, используемых в компании, чтобы определить сумму зарплаты, введенную для сотрудника. Кроме того, можно задать коэффициенты преобразования, позволяющие выполнить пересчет компенсации между ежегодной, ежемесячной, часовой, недельной и двухнедельной частотами платежей и годовой ставкой.

При настройке планов компенсации можно задать коэффициент преобразования, который соответствует ставке зарплаты для плана.

В форме можно просмотреть ежегодные, ежемесячные и часовые эквиваленты ставок зарплат сотрудника, рассчитанные с помощью этих коэффициентов преобразования.

Задачи, в которых используется эта форма

Перемещение по форме

В следующих таблицах приводится описание элементов управления в этой форме.

Вкладки

Вкладка

Описание

Просмотр и редактирование сведений о коэффициентах преобразования.

Просмотр и редактирование подробных сведений о выбранном коэффициенте преобразования.

Поля

Поле

Описание

Код коэффициента преобразования.

Описание коэффициента преобразования.

Задание коэффициентов преобразования для пересчета частот платежей. Настройка частоты платежей позволяет просмотреть сумму компенсации сотрудника, преобразованную в другие частоты.

Следующий пример опирается на 40-часовую рабочую неделю (это составляет 2040 рабочих часов в год).

Для ежемесячной частоты платежей (для целей расчета зарплаты можно считать, что рабочий год состоит из 12 полных месяцев) можно ввести следующие коэффициенты:

  • : 1

  • : 12;

  • (зависит от выбранного способа округления чисел): 0,2308;

  • : 0,0058

Выбор типа периода. Тип периода используется в отчетности.