Шаблоны должностей позволяют вводить информацию, такую как требования к навыкам и образованию, конкретные рабочие задачи или общие области ответственности, связанные с работой, относящейся к этой категории должностей. При создании новой должности можно сэкономить время, копируя некоторую часть или всю эту информацию при настройке новой должности.

Для настройки шаблона должностей

  1. Выберите > > > .

  2. В поле введите уникальный код шаблона.

  3. В поле введите описание шаблона.

    Описание обычно определяет функцию этой должности.

  4. Щелкните вкладку , а затем введите любые дополнительные сведения о шаблоне должностей.

  5. Чтобы более подробно определить шаблон должностей, выполните любое из следующих действий:

    • Нажмите кнопку , чтобы ввести информацию о навыках, образовании или сертификатах, имеющих отношение к этой должности.

    • Нажмите кнопку , чтобы назначить конкретные задачи, которые будет выполнять сотрудник.

    • Нажмите кнопку , чтобы ввести общие элементы или области, области или действия, которыми будет управлять сотрудник.

    • Нажмите кнопку , чтобы ввести информацию о физических атрибутах и рабочих условиях, относящихся к этой должности.

См. также