> Обычные формы>

Эта форма предназначена для настройки подразделений компании. Например, можно настраивать компании, подразделения и рабочие группы с учетом отличий между следующими типами подразделений:

  • Строка

  • Матрица

  • Проект

Примечание Примечание

Копировать или перемещать подразделения из одного типа в другой нельзя.


Перемещение по форме

В следующих таблицах приводится описание элементов управления в этой форме.

Вкладки

Вкладка

Описание

Вкладка "Обзор"

Просмотр и редактирование списка подразделений компании.

Вкладка "Разное"

Просмотр и редактирование сведений о подразделении, выбранном на вкладке .

Просмотр и редактирование регистрационных данных и маршрутов, связанных с подразделением, выбранным на вкладке .

Вкладка "Адрес"

Просмотр и редактирование адресов, связанных с подразделением, выбранным на вкладке .

Вкладка "Контактная информация"

Просмотр и редактирование контактной информации, связанной с подразделением, выбранным на вкладке .

Вкладка "Аналитика"

В раскрывающихся списках следует выбрать аналитики полей для подразделения, выбранного на вкладке .

Поля

Поле

Описание

Установите этот флажок для отображения в данной форме только просроченных записей.

Установите этот флажок для отображения в данной форме только активных записей.

Установите этот флажок для отображения в данной форме только будущих записей.

Установите этот флажок, чтобы открыть представление в виде дерева. Устанавливая или снимая этот флажок, можно просматривать подразделения как иерархию, представленную в виде дерева, или как обзор.

Код подразделения. После создания подразделения это значение изменить нельзя. Вместо этого следует удалить его и создать новое подразделение с нужными данными.

Отображает код каталога, связанного с выбранным подразделением.

Ввод или выбор описания выбранного подразделения.

Родительское подразделение, от которого зависит данное подразделение.

Краткий код

Ввод уникального кода длиной до 5 символов, идентифицирующего организацию в отчетах по заработной плате.

Примечание Примечание

Это поле доступно только при использовании модуля "Зарплата".


Дата, когда организация становится активной.

День следующий за тем днем, когда организация становится неактивной.

Сотрудник, ответственный за данное подразделение. Выберите из числа сотрудников, работающих в данном подразделении.

Ввод регистрационного номера компании.

Ввод кода налогового освобождения компании.

Указание филиала/дочернего подразделения, используемого с кодом налогового освобождения.

Ввод регистрационного номера компании для обработки данных.

Ввод номера счета компании, используемого почтовой и курьерской службами.

Ввод идентификационного кода группы финансовой деятельности.

Установите этот флажок, чтобы пометить запись адреса как первичный адрес подразделения.

Модуль Зарплата использует адрес высшего подразделения в иерархии вашей организации для отчетов W2 (только для США), отчетов T4 (только для Канады) и чеков на заработную плату.

Ввод наименования для записи адреса выбранного подразделения.

Ввод названия улицы в адресе.

Ввод почтового индекса.

Ввод города, для которого указан индекс.

Ввод страны, в которой расположен указанный адрес.

Ввод региона, в котором расположен указанный адрес.

Ввод уникального кода страны или региона, в котором расположен указанный адрес.

Ввод кода типа для контактной информации, которая связана с выбранным подразделением.

Выбор статуса контактной информации для подразделения.

Ввод URL-адреса или адреса электронной почты для подразделения.

Аналитики подразделения. Аналитики используются для отчетов и как значения по умолчанию для стратегических планов, связанных с подразделением.

Аналитики подразделения. Аналитики используются для отчетов и как значения по умолчанию для стратегических планов, связанных с подразделением.

Аналитики подразделения. Аналитики используются для отчетов и как значения по умолчанию для стратегических планов, связанных с подразделением.

Кнопки

Кнопка

Описание

Ввод и просмотр дополнительной информации о выбранном подразделении, например, информации об адресе.

Создание или обновление записей дат вступления в силу.

Должности подразделения.

Создание или изменение заданий.

Стратегические планы, связанные с текущим подразделением.

Примечание Примечание

Стратегические планы для подчиненных подразделений не отображаются.


Подсчет числа сотрудников, относящихся к текущему подразделению.

Ввод числа сотрудников подразделения, работающих на условиях полной занятости, и просмотр общих затрат по штатной численности.

Примечание Примечание

Это поле доступно только при использовании модуля "Управление персоналом".


Перемещение одного или нескольких сотрудников из одного подразделения в другое.

Примечание Примечание

Это поле доступно только при использовании модуля "Управление персоналом".


См. также